Poznajme svoju cenu

Čaro pokroku je, že máme právo voľby. Môžeme sa rozhodnúť či sa staneme matkami na celý úväzok ,alebo rozdelíme svoj čas medzi kariéru a rodinu.

Podľa posledných údajov zo štatistického úradu je rozdiel v ohodnotení práce mužov a žien. V priemere je to podľa vzdelania asi 30 percent v prospech mužov. Možno sme menej priebojné ako muži, nie vždy vieme zadefinovať naše požiadavky a uspokojíme sa aj s nižším ohodnotením. V spoločnosti je zaužívané, že spojenie žena a kariéra je neprirodzené a úlohou ženy je v prvom rade materstvo. Pojem karieristka rezonuje stále v negatívnej rovine.
Ženy sa stále viac presadzujú a aj odborníci tvrdia, že flexibilné organizácie potrebujú talentované ženy do kľúčových pozícií nielen s ohľadom na sociálnu spravodlivosť, ale najmä pre ich schopnosti a postoje. Žena, matka, ma hlbšie vyvinuté vnímanie, kreativitu, rieši problémy citlivo, vie vyjednávať.
Viete, čo je www ? Podľa amerických ekonómov sú to tri určujúce sily 21.storočia: w ako weather (počasie), w ako web (internet) a w ako woman, (žena).
Hľadať kľúč ako zladiť prácu a rodinu, cesty a spôsoby ako nájsť rovnováhu a či sú predsudky a stereotypy len v “našich hlavách“, aj to budú témy fóra neziskovej organizácie Srdce Slovenska „Firma 21. storočia“ – využitie ženského potenciálu v biznise, ktoré sa bude konať 22. mája v hoteli DoubleTree by Hilton pod záštitou štátneho tajmoníka Ministerstva práce sociálnych vecí a rodiny SR Jozefa Buriana. Na fóre vystúpia Renáta Zmajkovičová, Jozef Burian, Václav Mika, Elena Kohútikova, Silvia Porubänová a ďalší odborníci.